Há vagas! Portais de conteúdo digital estão contratando

Há vagas! Portais de conteúdo digital estão contratando

Em meio a um cenário de desemprego, nos preocupamos com a situação do profissional brasileiro. Por isso, queremos compartilhar as vagas de emprego que alguns portais de conteúdo digital abriram nessa crise.

Além disso, o portal marketingnolinkedin.com possui certa afinidade com esse perfil de empresa´. Afinal, também produzimos conteúdo e vivemos dele!

Portanto, fique agora com as empresas digitais que estão contratando e conheça mais detalhes de cada uma das vagas.

Empresas de conteúdo contratam

UOL – Universo Online

O Grupo UOL começou a sua trajetória na internet como um portal digital de conteúdo e passou a atuar com outras frentes nos seus 24 anos de existência. Aqui, a famosa frase “quando era tudo mato!” parece que tem dono.

Por ser uma das pioneiras, seu conteúdo e seus serviços chegaram a um patamar gigantesco.

Segundo a própria empresa, a “cobertura de 94% da internet brasileira (9 em cada 10 brasileiros acessam o conteúdo UOL todos os meses), a homepage do UOL recebe mais de 114 milhões de visitantes únicos/mês.

A empresa hoje possui mais de 3500 funcionários e está com mais de 200 vagas abertas para áreas como:

  • Marketing e produto;
  • Negócios e qualidade;
  • Tecnologia da informação;
  • Vendas e atendimento;
  • Finanças; e muito mais!

Destacamos aqui (e no decorrer de todo o artigo) as vagas específicas para produtores de conteúdo. Confira!

Estágio em Qualidade de Conteúdo.

Canaltech

Recentemente adquirida pela Magazine Luiza, o Canaltech faz o contraponto do perfil da nossa primeira empresa da lista: jovem, média e focada em conteúdo.

A companhia de São Bernardo de Campo já pode ser chamada de geração Alpha, afinal nasceu em 2012, rodeada de tecnologia e simpáticos a versatilidade. Hoje possui mais de 80 funcionários e apenas duas vagas abertas.

Se você quer seguir na carreira de conteúdo e continuar crescendo como produtor, está aí uma ótima oportunidade de arriscar:

Analista de conteúdo, marketing ou publicidade (júnior)

marketingnolinkedin.com

Era claro que não podíamos nos deixar de fora dessa lista, afinal estamos em constante crescimento e ampliando a produção de novos conteúdos. Sempre recrutando currículos de universitários interessados em estagiar aqui no portal.

No programa de estágio do marketingnolinkedin.com, o estudante produzirá artigos sobre carreira, negócios e marketing para profissionais e gestores. Portanto, perceba o tanto de conhecimento que essa oportunidade pode gerar!

Para dar um pouco mais de contexto, é importante mencionar que somos parceiros do LinkedIn. Ou seja, é com as ferramentas dessa rede social que ajudamos os nossos clientes a conquistarem os seus sonhos.

Quer fazer parte disso? Então dê o primeiro passo e se inscreva no processo seletivo para a vaga de Estágio em Conteúdo.

Vagas de emprego

Com isso, fechamos a nossa trinca de portais digitais especializados em conteúdo que estão contratando. Acreditamos que abordamos três perfis diferentes de empresas:

  • Grande empresa, com milhares de funcionários e centenas de oportunidades laborais;
  • Média empresa, com grande potencial de crescimento e ótimo para iniciar carreira; e
  • Pequena empresa, que está iniciando os trabalhos e pode ser a sua porta de entrada numa nova profissão.

Gostou de conhecer essas vagas de trabalho? Então não deixe de compartilhar esse conteúdo com os seus contatos no LinkedIn. Eles vão adorar saber!

Por fim, acredite no processo e continue buscando o seu espaço no mercado dos sonhos.

Ah! Deixamos um ´vídeo sobre onde montar o seu portfólio de produtor de conteúdo. Acreditamos que vai ser bem útil para a sua colocação e esperamos que goste…

Canal Marketing no LinkedIn | Produtor de conteúdo? Veja onde montar o seu portfólio!

Publicado por Germano Ferreira

Editor-chefe

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